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深圳市人事局关于印发《深圳市人才引进目录(特殊类、紧缺类)》的通知


产业

行业

岗位编码

岗位类别

紧缺类

特殊类

学历、知识结构

经历、业绩

经历、业绩

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  

  

  

010506

医药质检管理

  

有3年以上产品质量标准研究工作经验;可独立拟定质检报告,有连续担任海内外知名制药企业或研究机构质检负责人1年以上经历

010507

药品研发

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类专业背景

 

本人独立负责或主持研究的中西药品获国家专利或通过省部级以上技术鉴定

自带成型的研发项目或已批准的专利成果来深投资、发展

010508

新药药理研发

在疫苗、制剂、其他医疗技术方面独立负责或主持的项目获得国家专利,或通过省部级技术鉴定

自带通过国家或省部级机构确认的新药研发项目或已批准的专利成果来深发展

010509

药学实验

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类专业背景

独立负责或主持的试验项目获得国家专利或通过省部级以上技术鉴定

具备较强的实践操作技能,有成功配合研发项目进行实验攻关的经历,受到所在单位嘉奖

010510

中药现代化研究

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类专业背景

在国际专业期刊或国内核心期刊发表研究论文1篇以上,或研究项目获国家专利或通过省部级以上技术鉴定

自带中药现代化研究成果或研究组织来深投资、发展



产业

行业

岗位编码

岗位类别

紧缺类

特殊类

学历、知识结构

经历、业绩

经历、业绩

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  

  

  

010511

新药立项调研

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类专业背景

懂外语、懂法律、懂医药专业知识的复合型人才

有成功负责待立项项目可行性论证、产品再次开发的信息调研和初步立项的经验,受到企业奖励

010512

产品管理

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类、管理类专业背景

在海内外生物医药企业或研究机构连续专职从事产品管理3年以上并获得嘉奖

独立负责或主持管理的产品项目获得国家专利或通过省部级以上技术鉴定

010513

新药质量标准研究

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类、经济类、法学类专业背景

懂医药技术、懂外语、懂质量标准研究的复合型人才,在海内外医药企业或研究机构连续专职从事研究工作

独立负责或作为第一负责人主持修订企业质量标准,在国内核心刊物发表论文2篇以上

010514

高级制剂研究

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类专业背景

本人独立研究或主持的制剂研究项目获国家专利或通过省部级以上技术鉴定

自带获国家专利或已通过省部级以上技术鉴定的制剂研究成果来深发展;或在国内核心刊物发表相关论文3篇以上

010515

化学合成研究

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类专业背景

在海内外知名医药企业或研发机构连续从事研究工作3年以上,本人独立研究或主要负责的项目获省部级以上奖励

自带通过国家或省部级机构确认的研发项目或已批准的专利成果来深发展



产业

行业

岗位编码

岗位类别

紧缺类

特殊类

学历、知识结构

经历、业绩

经历、业绩

 

 

 

 

 

生物医药

010516

市场营销

大学本科以上学历或留学归国,理工农医类、经济类、管理类、外语类专业背景

懂医药专业知识、懂市场营销的复合型人才

有成功主持或策划医药新品在海内外上市的营销经历;海内外知名生物医药企业在中国或华南地区营销总部副总以上高层管理人员

010517

医疗器械市场管理、临床应用

本科以上学历,有医疗器械专业背景

  

 

 

 

010601

现代农业技术

大学本科以上学历,理工农医、经济、管理类专业背景

在农、林、牧、副、渔及相关领域获国家专利或研究成果获省部级以上奖励

专职从事农业技术研究3年以上,独立负责或主持的研究项目已推广且近3年内年均创效人民币80万元(或等值外币)以上

010602

海洋资源与环境技术

大学本科以上学历,理工农医、经济、管理类专业背景

 

在海水资源开发利用、渔业资源环境和修复、海洋环境与水产品质量监控等方面有专利或研究成果获省部级以上奖励

本人主持或主要负责的研究项目获得推广2年以上,年均实际创效人民币80万元(或等值外币)以上



产业

行业

岗位编码

岗位类别

紧缺类

特殊类

学历、知识结构

经历、业绩

经历、业绩

 

 

 

 

  

  

  

020001

金融理论研究

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限

在海内外金融企业、国家重点金融研究院所或重点院校从事金融理论研究,发表论文2篇以上或获得省部级以上嘉奖

在金融机构总部担任部门副职以上,地区总部(分行、公司)副职以上和支行(公司、证券营业部)正职待遇的高级管理人才

020002

金融创新产品开发

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限

懂金融、懂法律、懂管理的复合型人才,专职从事创新产品开发2年以上

副高职称或博士学位以上,在研发、产品设计或金融信息技术等部门工作5年以上

020003

风险管控审查

大学本科以上学历或留学归国,经济类、法学类、管理类、理工类专业背景

懂金融、懂法律、懂管理的复合型人才,专职从事风险管理和控制工作3年以上

直接从事金融风险管理工作5年以上,受到所在企业嘉奖,或本人获得国家级金融主管部门表彰、奖励

020004

市场营销管理

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限

在金融行业连续负责营销部门管理工作5年以上,有独立负责或主持大型金融营销项目实绩

金融机构总部、地区总部、支行(公司、营业部)直接从事销售5年以上,有担任总部部门副职以上领导职务经历

020005

金融信息技术

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限

懂信息技术、懂金融知识的复合型人才,独立或主持开发、运维、支持业务系统软件1项以上并投入应用

本人独立负责或牵头组织的信息技术成果获国家专利或通过省部级以上技术鉴定;或自带已成型信息技术研究项目或组织来深发展



产业

行业

岗位编码

岗位类别

紧缺类

特殊类

学历、知识结构

经历、业绩

经历、业绩

 

 

 

 

 

 

  

  

  

020006

金融法律

专才

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限,有法律职业资格证书或律师资格证书

懂金融、懂法律的复合型人才,连续5年以上在金融机构法律岗位工作;担任海内外金融企业法律顾问或在律师事务所专职从事金融法律服务3年

 

020007

金融财会

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限,具备注会执业资格和金融从业人员资格

担任金融企业财务顾问、中高级财会管理职务或在会计师事务所专职从事金融财会服务3年以上

懂金融知识、懂财会知识的复合型人才,可独立承担企业对内对外会计核算、总账管理、综合费用管理等事务,或本人获得国家级金融主管部门表彰、奖励

020008

金融人力资源管理

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限

懂金融、懂管理的复合型人才,在海内外金融机构从事人力资源管理工作5年以上

海内外金融机构在华或国内地区人力资源管理副总裁或同级高层核心管理人员,或本人获得国家级金融主管部门表彰、奖励

020009

金融行政管理

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限,有金融从业人员资格

懂金融、懂管理、懂法律的复合型人才,在海内外金融机构从事行政管理工作5年以上

海内外金融机构在华或国内地区高层行政管理核心人员

020010

金融物流

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限,懂银行业务及物流业IT管理知识

参加工作2年以上,持国家级主管部门或国际机构颁发的国际物流类资格认证证书

在国外金融类第三方物流类企业连续担任部门经理以上管理职务1年以上,属金融与物流业的复合型人才,能进行金融物流服务项目的研发与推广



产业

行业

岗位编码

岗位类别

紧缺类

特殊类

学历、知识结构

经历、业绩

经历、业绩

 

 

 

 

  

020101

宏观政策研究

大学本科以上学历或留学归国,经济类、管理类、法学类、理工类专业背景

国家重点院校副教授及以上专家;或金融企业(机构)总部副董事长、副总裁以上高层核心管理人员

从业5年以上,担任总行职能部门及以上领导职务,或具有在大型企事业单位或国家机关担任同类领导职务或管理职务经历

020102

投资业务、负债管理

大学本科以上学历或留学归国,经济类、管理类、法学类专业背景,有金融从业人员资格

带领团队从事投资业务咨询、营销推广等,近2年年均创效人民币500万元(或等值外币)以上

通过国家或者行业在银行业的职业资格认证,取得高级职业资格证书,或是通过与专业技术领域相关的国家资质认证,取得副高级及以上技术职称;在银行从业至少5年以上,并在本专业技术岗位上直接从业3年以上,具有相应的专业技术知识、能力与经验

020103

资金交易监管、稽核内审

大学本科以上学历或留学归国,经济类、管理类、法学类专业背景,有金融从业人员资格

本人独立负责或主持的监管项目,年均规避风险、减少损失人民币200万元(或等值外币)以上

020104

利率研究

大学本科以上学历或留学归国,经济类、理工类专业背景,有金融从业人员资格

国家重点院校副教授及以上专家;省级金融机构副董事长、副总裁以上高层核心人员

020105

业务营销

大学本科以上学历或留学归国,专业背景不限

成功主持或主要参与重要营销项目年均个人创效人民币50万元(或等值外币)以上

在银行业连续从业5年以上,连续3年在银行全系统营销业绩排名前10位



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