总体应急预案、专项应急预案、部门应急预案原则上每三年修订一次。
第二十二条 应急预案有下列情形之一的，编制单位应结合实际情况，适时修订。
（一）不符合本办法第九条规定；
（二）应急组织指挥体系或职责需要调整；
（三）相关责任单位或人员发生变化；
（四）其他情形。
第二十三条 有关部门、单位认为现行应急预案有必要进行修改时，应以书面形式告知应急预案编制单位。应急预案编制单位应认真研究，及时答复。
第二十四条 应急预案编制单位在突发事件应急处置或应急演练结束后，及时总结分析应急预案适用情况；必要时，对预案进行修订。
鼓励应急预案编制单位委托专业技术服务机构对应急预案进行评估。
第五章 应急预案的宣教培训与演练
第二十五条 应急预案应列入应急知识宣教培训内容，其中涉及公众生命安全保障的部分须作为重点。
第二十六条 应急预案编制单位应制作有关应急预案宣传普及材料，并向公众免费发放。
第二十七条 政府应急管理办公室应制定有关总体应急预案、专项应急预案培训大纲，定期组织开展应急预案培训。
各部门、单位应将本部门、单位涉及的应急预案纳入干部职工培训内容。
第二十八条 政府应急管理办公室负责组织编制应急预案演练指南，提出演练规范化要求，指导演练活动。
第二十九条 应急预案编制单位应依法建立健全应急预案演练制度，制定应急演练计划，并适时组织开展桌面演练、专项演练和综合性演练。
专项应急预案每年演练次数应占总数的60%以上，由政府应急管理办公室统筹安排；部门应急预案、企业应急预案原则上每两年演练一次；重大活动应急预案原则上在活动举办前至少开展一次综合性演练。
第三十条 应急预案演练组织单位应对演练情况进行总结评估。专项应急预案演练、部门应急预案演练及重要的企业应急预案演练、重大活动应急预案演练的总结评估报告报本级政府应急管理办公室。
第六章 附则
第三十一条 本办法由市政府办公室负责解释。
