序号
| 信用分项
| 信 用 标 准
| 信 用 考 核
| 自评结果
| 复评结果
| 信 用 评 定规 则
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一
| 检测行为
| 1、 超出资质范围内从事检测活动。
| 列入C类
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| 1、A类评定：三项内容总扣分10分。
2、B类评定：三项内容总扣分＜20分均为B类。
3、C类评定：（1）各检测机构有表中所列C类违规行为；（2）三项内容总扣分＞20分降为C类；
4、评定要求：加减分以建设行政主管部门正式文件、现场检查记录、网上公布情况、会议记录等为依据。
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2、 转包检测业务。
| 列入C类
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3、 涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让资质证书。
| 列入C类
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4、 伪造检测数据，出具虚假检测报告或者鉴定结论的。
| 列入C类
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5、 未按照国家有关工程建设强制性标准和规定进行检测 。
| 造成质量安全事故或致使事故损失扩大的列入C类；其他－1～－5分/次。
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6、 未按规定上报发现的检测不合格事项以及不合格报告。
| 列入C类，上报达不到要求的－2分/次
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7、 使用不符合条件的检测人员
| 列入C类；聘用二年内有不良记录的检测人员直接从事检测工作的，－10分/次。
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8、 监督检查工作中不能如实提供机构、人员资料，或提供的资料弄虚作假。
| 列入C类
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9、 未按照见证取样要求出具见证取样检测报告。
| 列入C类，不符合要求的－2分/次
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10、检测报告出具未按照《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）要求；检测报告签字盖章不符合国家和省法规、文件和规程要求
| －2～－4分/次
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11、检测原始记录信息及数据记录不全，无可追溯性
| －1分/次
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12、样品流转、留置制度未执行《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）要求。
| －2～－4分/次
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13、检测人员同时受聘于两个或者两个以上的检测机构。
| 列入C类
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14、不按照合同约定履行合同被投诉（经查实）。
| －1分/次
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15、未执行规定的检测收费标准，压价扰乱检测市场秩序。
| 降低价格30%以下－5分
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16、被省辖市以上建设行政管理部门记有不良记录。
| 一年中二次被记录不良行为的，列入C类；一次被记录的视整改情况，如整改到位，可不列入C类，－10分；若整改不到位，直接列入C类。省辖市建设行政管理部门记不良行为记录的，报省质监总站审核和备案。
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17、被省辖市以上建设行政管理部门通报批评。
| 被省级以上建设行政管理部门通报批评一次，－5分；被省辖市建设行政管理部门通报批评一次，－3分；一年中有三次被通报批评，列入C类。
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二
| 检测能力
| 1、未按照建设部141号令要求配备注册工程师（岩土、二级结构）。
| －1分/人
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2、检测机构技术负责人上岗资格不符合《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）规定。
| 列入C类
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3、检测机构检测人员配备达不到《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）规定。
| －5分/人次
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4、每个检测人员检测项目和检测报告审核人员和审核项目超出《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）规定。
| －2分/人次
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5、技术管理和质量保证体系不健全，或者不能有效运行和维护。
| 不健全－2分/次；运行和维护不到位－1分/次
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6、检测环境不符合《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）要求。
| －3分/每项
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7、检测设备配备达不到《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）的要求。
| －1分/台
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8、检测仪器设备未按时检定。
| －1分/台
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9、检测仪器设备未进行有效的维护和保养，影响到检测结果的准确性。
| －1分/台
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10、未按照要求参加省里组织的能力验证，或者参加但结果超出允许误差范围。
| 不参加的-5分/次，超出允许误差范围－1分/次
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11、因检测过失给工程造成损失。
| －10分
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三
| 管理水平
| 1、检测机构不按规定要求及时如实报送机构和人员信息档案。
| 列入C类
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2、检测机构的重要变更（指法人、技术负责人、场所等变更）未及时上报。
| 不符合－1分/次
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3、技术档案（包括电子文档）未按照《建设工程质量检测规程》（DGJ32/J21-2006）的要求进行保存的。
| －2分
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4、档案资料管理混乱，造成检测数据无法追溯。
| 列入C类
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5、检测机构未建立健全所有技术人员档案。
| －1分/人次
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6、未使用省建设行政主管部门评审通过的检测软件。
| －5分
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7、因检测机构原因，致使监管部门无法实施网上监管的。
| 列入C级
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8、按规定必须自动采集的检测项目未采用自动采集。
| 列入C级
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9、检测机构未建立主要检测设备档案。
| －1分/台次
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10、检测人员违反《江苏省建设工程质量检测行业职业道德准则》
| －1分/人次
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四
| 综合实力
| 1、检测机构注册资本金。
| 400万以上＋2分，每超过100万＋1分，最高＋5分
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2、检测机构经营规模（年产值）。
| 400万以上＋2分，每超过100万＋1分，最高＋5分
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3、持证上岗人员中工程师（工程建设类）以上技术人员所占的数量。
| 超出建设部141号令人员配备标准，每2人＋1分，最高＋5分（备案类检测参照执行）
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4、检测机构通过国家实验室认可的。
| ＋4分
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5、检测数据除“两块”外实行检测数据自动采集传输的。
| ＋2分/项目
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6、有技术创新并获得市级以上主管部门鉴定认可。
| ＋2分/市级，＋4分/省级，同一事项取最高分不叠加
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7、参加省、部级标准、规范（规程）编制，并出版后署名的机构。
| ＋3分/省级，＋5分/部级，同一事项取最高分不叠加
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8、检测机构获得市级以上建设行政主管部门表彰和记良好行为记录。
| 每次：＋5分/部级，＋3分/省级，＋2分/市级，同一事项取最高分不叠加
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9、检测机构人员受到市级以上建设行政主管部门表彰、记良好行为记录。
| 每人次：＋2分/省级， ＋1分/市级 ，累计最高＋5分
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结 果 分 数
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2007年 信 用 等 级
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2008年 信 用 等 级
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