江苏省农林厅、江苏省海洋与渔业局、江苏省农业机械管理局、江苏省财政厅、江苏省人事厅关于印发《江苏省基层农技推广人员培训工程规划（2008－2010年）》的通知
（苏农科[2008]21号、苏财农[2008]200号）
各市、县（市、区）农林（农业、林牧渔业、畜牧水产）局、海洋与渔业（水产）局、农机局、财政局、人事局：
农技推广服务体系是实施科教兴农战略的重要载体，农技推广人员业务素质高低直接关系到农业科技成果转化与推广应用步伐。为促进基层农技推广人员知识更新和业务素质的提高，省农业、财政、人事主管部门研究编制了《江苏省基层农技推广人员培训工程规划（2008-2010年）》，现印发给你们，请结合当地实际情况认真贯彻执行。
附件：江苏省基层农技推广人员培训工程规划（2008-2010年）
江苏省农林厅
江苏省海洋与渔业局
江苏省农业机械管理局
江苏省财政厅
江苏省人事厅
二〇〇八年九月十八日
附件：
江苏省基层农技推广人员培训工程规划（2008-2010年）
为加快基层农技推广人员知识更新步伐，全面提高其知识水平和业务素质，促进现代高效农业发展、农民增收致富，特制定本工程规划。
一、规划背景
农技推广服务队伍是实施科教兴农战略的重要载体。省委、省政府历来高度重视农技推广服务体系改革与建设工作，作出了一系列决策部署。2002年省政府批转《省编办等部门关于加强和改进农技推广服务体系建设有关问题意见的通知》（苏政发［2002］147号），以“稳定公益性、放活经营性”为原则，明确了一系列新时期加强农技推广服务体系建设的政策措施，启动了乡镇农技推广服务机构分类改革。2007年4月，省政府下发了《关于深化改革加强基层农业技术推广体系建设的实施意见》（苏政发［2007］40号），进一步明确乡镇农技推广服务机构改革与新一轮乡镇机构改革同步推进、改革政策相衔接等意见。
经过分类改革，乡镇公益性农技人员的工资待遇明显改善，队伍得到稳定，公益性农技推广服务职能得到较好履行，但是基层农技推广队伍仍然存在新生力量补充严重不足、知识与技能更新不够、力量被抽调等问题，队伍总体素质不适应广大农民多样化的技术需求，不适应现代高效农业快速发展的需要，影响到公益性为农服务主导作用的充分发挥。因此在稳步推进基层农技推广体系改革的同时，及时加强农技推广人员业务培训，大力提高基层农技推广队伍素质在当前显得尤为紧迫和重要。
