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民政部转发太原市民政局《关于边整边改努力开创民政工作新局面的情况汇报》的通知

  (二)查处经济案件,维护财经纪律。群众反映民政工业公司供销经理部副经理兼知青门市部主任陈有山、副主任郭贤钺和宏音印刷厂出纳员李树民在经济上有问题。新班子及时组织力量,内查外调,现已查出陈有山自去年3月以来与投机倒把分子、诈骗犯串通,合伙倒贩钢材,将12.7万元预付款转移包头,被诈骗犯挥霍达2.2万余元;李树民从1981年3月至去年11月,贪污挪用公款4200多元;郭贤钺公开抗拒审查,扬言要到法庭上见面,面对威胁,我们果断地宣布对3人停职检查,并决心以事实为依据,彻底清查问题,严肃处理。
  去年年底,我们对4个单位违反规定、巧立名目,滥发奖金和实物的问题,责成工业公司认真纠正,追回了滥发的奖金,实物,并令其单位领导作出了深刻检查。与此同时,还在全局系统进行了清理拖欠公款和公物还家活动,至去年年底,已有84人归还欠款15600多元。
  (三)堵塞人事漏洞,落实劳资政策。我们对1980年以来的招工、人事调配工作,进行了全面调查。一是纠正局属福利生产单位私招滥用临时工问题,已清退了31人;二是在去年年底招工时,不照顾关系,不开后门,及时发现并取消了7名弄虚作假者的录取资格;三是纠正了精神病院和社会福利院违反劳资政策,给17名新工人和1981年录用的两名工人多计发工资问题,追回多领部分,两院领导也作出了深刻的检查。
  (四)狠抓企业整顿,务求落在实处。市先进企业电线一厂,去年年底先后有10个单位退货,损失近20万元。先进单位有问题也要揭露。我们不怕有人说“砍旗”、“否定老班子”,坚持实事求是原则,帮助该厂新领导班子狠抓企业整顿,加强管理,落实生产责任制,公布了整纪“二十一条”意见,该厂经济效益和产品质量明显提高。
  (五)纠正住房分房中的不正之风。有位干部调出3年之久,仍占着一间办公室,被群众称之为“钉子户”。新班子不怕扎手,由一位副局长去说服动员,没几天就解决了问题。原局党委书记、局长孙彪同志高兴地说:“我们几年解决不了的问题,新班子几天就解决了。有他们接班,离休后就放心了”。还有一位原领导把查房中退出的一间宿舍批给了一名借调的同志,引起了群众的强烈不满,新班子在机关全体职工大会上批评了那位擅自分配住房的领导,收回了住房。

二、



  按照“边整边改”的精神,对民政工作做了以下改革。
  (一)退伍军人安置工作。
  一是从今年起,将省里下达我市的退伍军人安置指标,全部拨给县、区安置部门,改变了过去市安办留指标搞分配,分散精力,顾不上检查指导面上工作的状况,克服了照顾“关系”、“走后门”的不正之风。


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